Comment collaborer avec une Junior-Entreprise ?
Les Junior-Entreprises sont l’occasion pour les étudiants d’un contact avec le monde professionnel. Que ce soit pour les membres de la J.E ou bien pour les étudiants effectuant les missions (les intervenants), la collaboration avec une entreprise est extrêmement formatrice. Elle permet aux étudiants d’appliquer leurs compétences sur des projets concrets pour des entreprises, des entrepreneurs ou des institutions.
Collaborer avec une Junior-Entreprise peut offrir une solution flexible et économique pour la réalisation de missions variées. Voici comment établir une coopération efficace.
1. Identifier la Junior-Entreprise adaptée
Avant de vous engager dans une collaboration, il est essentiel de choisir la Junior-Entreprise qui correspond le mieux à vos besoins. Voici quelques critères à prendre en compte :
- Le domaine de spécialisation : informatique, ingénierie, finance, droit, médecine vétérinaire, etc ;
- L’expérience et les références de la Junior-Entreprise ;
- La proximité géographique si des réunions en présentiel sont nécessaires.
Vous pouvez consulter le site de la Confédération Nationale des Junior-Entreprises (CNJE) en France :
3. Prendre contact et discuter du projet
La prise de contact peut se faire par e-mail, via un formulaire sur le site web de la Junior-Entreprise. Lors du premier échange, exposez votre projet en mettant en avant vos attentes et vos contraintes. L’équipe de la Junior-Entreprise pourra alors vous proposer une solution adaptée et vous faire une offre de prestation.
Pour prendre contact avec ProVéto Junior Conseil :
ou par mail à l’adresse : bureau@proveto.net
4. Établir un cadre contractuel
Après discussion, la Junior-Entreprise vous soumettra une proposition commerciale détaillant :
- Le périmètre de la mission ;
- Les délais de réalisation ;
- Le coût de la prestation.
Un contrat de prestation sera signé entre les deux parties pour encadrer la mission et garantir le respect des engagements de chacun.
5. Assurer le suivi et la validation des livrables
Pendant la durée du projet, il est recommandé d’établir un suivi régulier via des réunions ou des rapports d’avancement. Cela permet de s’assurer que le projet avance conformément aux attentes et d’apporter d’éventuels ajustements.
À la fin de la mission, une phase de validation est souvent prévue pour vérifier la conformité des livrables avec le cahier des charges initial.
6. Évaluer la collaboration et envisager une continuité
Une fois le projet terminé, prenez le temps de faire un bilan avec la Junior-Entreprise. Vous pourrez donner un retour sur la qualité du travail réalisé et discuter d’une éventuelle collaboration future.
Pourquoi choisir une Junior-Entreprise ?
Collaborer avec une Junior-Entreprise présente plusieurs avantages :
- Un coût attractif : Moins onéreux qu’un cabinet de conseil, tout en bénéficiant d’une expertise académique ;
- Des étudiants motivés et compétents : Les Junior-Entrepreneurs sont encadrés par des enseignants et appliquent des méthodologies apprises en cours ;
- Une approche innovante : La proximité avec les dernières avancées académiques permet d’obtenir des solutions modernes et efficaces.
Une autre forme de collaboration : les partenariats et le sponsoring
Si une mission ne correspond pas à vos besoins ou si vous souhaitez avant tout gagner en visibilité, les Junior-Entreprises offrent d’autres opportunités de collaboration, notamment à travers des partenariats et du sponsoring.
Les partenariats reposent sur un échange de services. Par exemple, une entreprise peut offrir des places pour un congrès en contrepartie d’une étude menée par la Junior-Entreprise auprès des exposants. Ce type de collaboration permet aux deux parties de profiter de leurs expertises respectives.
Le sponsoring, quant à lui, permet aux entreprises d’accroître leur visibilité auprès des étudiants, futurs acteurs du monde professionnel. En finançant des événements organisés par l’école hôte de la Junior-Entreprise, elles bénéficient d’une exposition privilégiée et renforcent leur marque employeur auprès des talents de demain.
Rédaction: SOURDET Anaïs, Chargée Édito-Sponsors chez ProVéto Junior Conseil
